【XM外汇资讯】汤臣倍健2025年报解读:营收下滑8.38% 经营现金流大增76.94%

2026-03-23 15:21:00

核心盈利指标解读

营业收入:境内业务拖累,境外增长亮眼

2025年公司实现营业收入62.65亿元,同比下滑8.38%。分区域看,境内营收50.10亿元,同比下降12.09%,其中线下渠道营收25.21亿元,同比大降19.34%,线上渠道营收12.53亿元,同比下降18.89%,境内药店、传统电商等渠道承压明显;境外营收12.55亿元,同比增长10.17%,主要受益于澳洲LSG业务营收同比上升16.43%(澳元口径增长17.73%),成为营收端唯一增长引擎。

净利润与扣非净利润:利润端实现修复

归属于上市公司股东的净利润7.82亿元,同比增长19.81%;扣非净利润6.86亿元,同比增长9.49%。利润增长主要得益于期间费用管控成效显著,同时投资收益、公允价值变动收益等非经常性损益贡献0.96亿元,对净利润增长形成补充。对比2024年净利润6.53亿元,2025年利润端实现触底修复,但扣非净利润增速低于净利润,显示非经常性损益对利润增长的拉动作用更明显。

每股收益:随净利润同步提升

基本每股收益0.47元/股,同比增长20.51%;扣非每股收益0.41元/股,同比增长9.49%,每股收益变动与净利润、扣非净利润变动趋势完全一致,反映公司盈利水平的修复直接传导至每股收益指标。

期间费用管控成效显著

费用整体规模收缩

2025年期间费用合计32.59亿元,同比减少4.48亿元,主要得益于销售费用、管理费用、研发费用的全面下降,体现公司在营收承压背景下的费用管控决心。

费用项目 2025年金额(亿元) 2024年金额(亿元) 同比变动
销售费用 26.82 30.31 -11.53%
管理费用 5.06 5.57 -9.19%
研发费用 0.89 1.49 -40.15%
财务费用 -0.18 -0.49 63.12%

销售费用:精准投放降本增效

销售费用26.82亿元,同比下降11.53%,其中广告费5.67亿元,同比大降25.28%,平台费用9.03亿元,同比下降6.64%。公司减少了对低转化广告的投入,同时优化平台投放策略,在保证品牌触达的前提下压缩无效开支。

管理费用:优化结构缩减开支

管理费用5.06亿元,同比下降9.19%,主要得益于股权激励费用减少215.52万元,同时行政办公费、差旅费等日常开支也有所压缩,体现公司内部管理效率的提升。

研发费用:聚焦核心项目降本

研发费用0.89亿元,同比大降40.15%,主要原因是委外研发未达预期,收到供应商退款冲减费用,同时公司优化研发资源配置,聚焦自主研发和高潜力创新项目,减少了低效研发投入。截至2025年末,公司拥有境内专利462项,境外专利18项,其中原料及配方发明专利145项,研发核心成果储备仍保持行业领先。

财务费用:利息收入缩减致支出增加

财务费用-0.18亿元,同比增长63.12%(亏损收窄),主要原因是利率下行导致银行存款利息收入从5.77亿元降至4.20亿元,同时汇兑损失增加,导致财务费用亏损规模收窄。

研发人员与技术创新

2025年末公司研发人员186人,同比减少20人,研发人员占比从6.97%降至6.24%,主要是公司优化研发团队结构,聚焦核心研发项目,淘汰低效研发岗位。尽管研发人员数量减少,但公司科研成果产出依然亮眼:2025年发表科研论文27篇,在抗衰领域取得突破性研究,揭示PQQ抗衰新靶点;主导制定行业首个《保健食品真实世界研究指南》《人群营养健康干预研究实施指南》,并获国际权威期刊Nature增刊专题介绍,持续巩固行业科技引领地位。

现金流:经营现金流大幅改善

经营活动现金流:收入质量提升

经营活动产生的现金流量净额12.14亿元,同比大增76.94%,主要原因是期间费用付现规模减少,同时公司加强应收账款管理,销售商品收到的现金达65.64亿元,与营业收入规模基本匹配,收入质量有所提升。

投资活动现金流:净流出收窄

投资活动产生的现金流量净额-7.31亿元,净流出规模同比减少36.37%,主要是上年同期有并购子公司广州佰年置业的大额现金支出,本期无此类大额投资,同时理财、大额存单等投资回笼规模增加。

筹资活动现金流:净流出扩大

筹资活动产生的现金流量净额-12.37亿元,净流出规模同比增加369.66%,主要原因是本期偿还借款现金支出达23.65亿元,同比大幅增加,同时实施股份回购支付现金1.05亿元,导致筹资端现金流出大幅扩大。

风险提示

行业竞争加剧风险

行业内国际巨头、国内药企及食品企业持续布局膳食营养补充剂赛道,海外品牌通过跨境电商加剧线上竞争,同时新媒体、新渠道催生大量新品牌,公司面临的市场竞争压力持续加大。

产品质量与合规风险

公司产品涉及上千种原料,生产环节复杂,若出现质量问题将直接影响品牌信誉;同时行业监管趋严,新功能审批、广告合规等要求提升,合规运营成本增加。

海外业务波动风险

境外业务占比已达20.03%,若海外市场出现汇率波动、政策变化、地缘政治风险,将对公司营收和利润产生直接影响。

资产减值风险

截至2025年末,公司商誉账面价值11.36亿元,无形资产账面价值4.66亿元,若相关品牌业务推广不达预期,可能面临减值风险,对当期损益造成冲击。

核心管理层薪酬

2025年公司核心管理层薪酬情况如下: - 董事长梁允超:税前薪酬56.01万元,同比无明显变化,保持较低薪酬水平,与公司业绩修复节奏不一致。 - 总经理林志成:税前薪酬900.67万元,较2024年有所增长,与公司利润增长形成一定绑定。 - 副总经理陈宏:税前薪酬460.21万元,与副董事长梁水生薪酬一致,保持稳定。 - 财务总监何白霖:税前薪酬169.38万元,符合行业同等岗位薪酬水平。

管理层薪酬中,总经理薪酬增幅明显,体现公司对核心经营层的激励导向,而董事长薪酬保持低位,可能与公司长期股权激励安排有关。

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